指收入权和剩余索取权的配置。
围绕某业务或工作对象，在对应组织范围内的相关主体中，分别进行六方面收益权配置：
第一，业务收入项及其来源与管理方式的设置；
第二，工资收入项及其来源与管理方式的设置；
第三，结余项及其分配方式的设置；
第四，业务支出项及其去向与管理方式的设置；
第五，工资支出项及其去向与管理方式的设置；
第六，分享项及其来源与管理方式的设置，以及去向与分配方式的设置。
局部看，收益权配置由配置体、经济项和关系流三类要素组成；整体看，收益权配置还包括运行序。
相关知识：收入权，剩余索取权